גודל טקסט

פרסומים

אנחנו מאמינים שעבודתנו נמדדת בתוצאות ולא בכלי התקשורת ותמיד רואים לנגד עינינו את טובת הלקוח. עם זאת אנו מזמינים אתכם להתרשם מדברים שכתבו עלינו.

  • 15.06.2017
    איזה מסלול עדיף לטיפול במקרים של הטרדה מינית?

    הדין מאפשר לפנות לשלושה מסלולים משפטיים: פלילי, אזרחי ומשמעתי ■ איזה מסלול מספק שליטה למתלוננת והיכן רף ההוכחה הנדרש הוא הנמוך ביותר?

  • 25.05.2017
    תפקיד האחראית למניעת הטרדות בעבודה הוא שליחות

    החוק מחייב כל מעסיק לברר כל חשד להטרדה מינית במקום העבודה שדווח לו או שנודע לו עליו - מאמירה חד-פעמית שנאמרה בפומבי, דרך מגע פיזי בלתי רצוי ועד התנכלות חוזרת ונשנית

  • 29.03.2017
    לראשונה מקום המדינה: חשש להשבתת בתי המשפט. השופטים מוחים על ההחלטה להעבירם לפנסיה צוברת, ורבים מהם נמנעים מפרישה עד להסדרת התנאים. בלשכת עורכי הדין תומכים במאבק שמשמעותו: שיתוק המערכת אחרי פסח. עורכי דין גם מהפרקליטות לא יתייצבו לאף דיון

    עורכי הדין רם כספי ואשר חלד הציגו את תמונת המצב בעקבות אי יישום המלצות "ועדת ניסים" שעסקה בתנאי הפרישה והמליצה להגדיל את הפנסיות במקרים מסוימים.

  • 16.03.2017
    חברת הדירוג הבינלאומית צ'יימברס אנד פרטנרס מפרסמת היום את דירוג משרדי עורכי הדין הבולטים בישראל ל-2017

    משרד אשר חלד ושות' דורג בסיווג הגבוה ביותר של העוסקים בתחום דיני העבודה בישראל על ידי חברת הדירוג הבינלאומית צ'יימברס אנד פרטנרס.

  • 15.03.2017
    גם הליך משמעתי וגם הדחה? לא במגזר הפרטי

    בית הדין לעבודה למעשה קיבל את עמדת ההסתדרות וועד העובדים של החברה, שיוצגו ע"י עו"ד ירון לסטרל ועו"ד שירי שלו ממשרד אשר חלד ושות'

חזור |1|2|3|4|5|6|7|8|9|10|11|12|13|14|15|16|17|18|